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春雨绵绵，挡不住求职者的热情。3月24日下午，一场以“春暖打浦 ‘职’等你来”为主题的2023年黄浦区春风行动暨就业援助月打浦桥街道专场招聘会在日月光中心举行，现场吸引了包括高校毕业生在内的2000余人递出简历。 

据悉，这是打浦桥街道首次在大型综合类商场内举办线下招聘会。活动邀请辖区内50余家重点企业参加，提供超过1000个招聘岗位，设立“辖区重点企业”、“新业态新职业”、“热门企业”、“创业成果展示”等四大专区，引导“新经济”，突出“新职业”，凸显“新技能”。现场收到个人简历1752份，初步达成就业意向830人。整场活动还在“黄浦就业”视频号及智联招聘直播平台实时在线同步直播，线上直播浏览达到12.7万人次，直播期间收到简历627份。 

活动上，打浦桥街道打出了一整套“组合拳”：打浦桥街道办事处与北京网聘咨询有限公司上海分公司签署《“浦汇·畅业”四大专项行动合作协议》，从新就业群体育人、人才招聘平台共建、数字化招聘服务提质、重点群体就业能力提升等四个方面发挥人力资源服务机构职能优势和专业优势，为求职者拓展职业发展空间，为辖区重点企业紧缺用工提供保障，形成项目化合作模式、常态化推进机制，在促进企业引才、新职业发展、数字化招聘、重点群体就业等方面提供切实的服务。 

“浦汇·连心桥”人大代表联络站“浦汇·助业”工作室同步揭牌。打浦桥街道积极发挥人大代表作用，在智联招聘总部设置“浦汇·连心桥”人大代表联络站，探索提升社区服务能级的有效路径，切实发挥基层代表活动阵地的作用，激发代表履职活力，不断收集反映就业民生问题的线索，有效促进就业民生问题的落实与解决。联动“浦汇·助业”工作室同向发力，以田子坊党群服务站为聚点，打造“家门口”就业服务小站，辐射周边辖区的失、无业青年，将优质资源、优质服务、优质团队导入到社区，为“家门口”就业服务提质增能。 

北京网聘咨询有限公司上海分公司总经理贺化龙表示，作为黄浦区人大代表，将通过这个设立在企业内的“浦汇·连心桥”人大代表联络站，日常接待新就业群体，收集、反映就业民生需求，并为新就业群体提供免费的职业指导和规划服务。据了解，打浦桥街道与智联招聘将针对高校毕业生、就业困难人员、退役军人、残疾人等重点群体，展开职业能力测评、模拟实训、职业体验、推送就业信息等帮助，分类精准提供“一对一”就业帮扶。 

与此同时，还发布了“浦汇·新业”系列举措，并为骑手代表颁发就餐暖“新”卡。通过打造“小哥食堂”，为新就业群体提供公益平价的套餐，让外卖小哥吃上营养实惠的“热乎饭”，切实解决新就业群体“用餐难、用餐贵”等问题。成立新一批的浦汇·“新”勤驿站，为广大新就业群体提供纳凉取暖、热饭饮水、快速充电等暖心服务，构建暖“新”服务矩阵。 

打浦桥街道党工委书记姜敏表示，2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，打浦桥街道将以“浦汇·新业”系列举措、“浦汇·助业”工作室、“浦汇·畅业”专项行动为抓手，结合自身优势和特色，不断创新就业服务方式、拓宽就业服务渠道、丰富就业服务内容，多频次、精匹配开展“家门口”就业服务。